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有价值的资产。

3. 我不喜欢这份工作，但又舍不得这份薪水，该怎么办？

找到一份好职业，有钱可花用，也许能让你感觉自己有掌控权或是优越感。但是这并不会让你的内心感到真正的满足。外在动机的效用实时而短暂，要建立长远的事业，必须诉诸于内在的动机。

 
要找出自己的内在动机，并非一件难事。《重整行囊》（Repacking Your Bags）的作者理查．雷得（Richard Leider）提供了一个简单的公式：天赋（gift）＋热情（passion）＋价值（values）＝内在动机。

 
首先你必须找到自己的核心优势或是专长所在，再思考自己对哪些事物感兴趣或是热情。亚里斯多德曾经说过：「天赋与热情的交集，就是个人的内在动机所在。」

 
不过，雷得另外加上一项因素：价值观。如果工作环境与你内在价值观有所冲突，剩下的唯一诱因就只有薪水，但是你并不快乐，也不会有任何的成就感。

 
在认同你的价值观的工作环境中，运用你的专长，从事你真正热爱的工作，这才是真正的成功。

 
4. 我刚拿到MBA，是否就是失业的开始？

 
MBA不再是工作的保证。根据《商业周刊》（Business Week）的报导，2002年30大MBA课程的毕业生有30％找不到工作。对于所有焦虑不安的MBA毕业生，华顿（Wharton）商学院的MBA生涯管理中心主任彼得．迪克南（Peter Degnan）提供几点建议。

 
第一，选择工作机会的重点在于经验与机会，而不是地点与福利。迪克南认为，未来较具发展潜力的产业包括健康医疗、房地产、与消费商品等。

 
第二，过去的工作经验比起MBA的学位更为重要。

 
第三，善用你的人脉关系，包括你的同事、朋友、或校友。这必须靠长期的经营与累积，建立实质的关系，不要只是为了找工作。

 
第四，表现出自信，让对方留下正面的印象。

 
第五，想清楚自己要的是什么，不要人云亦云，受旁人的左右。

 
5. 如何避免工作的倦怠感？

 
知名作家罗伯特．卡洛（Robert Caro）花了27年的时间为美国前总统约翰逊（Lyndon B. Johnson）作传，共计有四大卷。第三卷《参议院之主》（Mater of the Senate）于2002年出版，这本书花费他12年的时间做研究与写作，同时为他赢得了2002年普立兹传记类奖。目前正着手写作第四卷。

 
这些年来他是否曾感到疲累或厌倦？「完全没有，因为不断有新的事物值得我去学习，」卡洛说道，「而且，我相信这份工作值得这么做。我不只是在写传记，而是要呈现权力运作背后的现实，因为大众有权利知道一切。」

 
你要相信自己所做的一切，思索工作的意义，才能重新找回对工作的热情。

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